UNSERE WORKSHOPS FÜR INNOVATION UND AGILITÄT
AgileSIT ist unsere STI-eigene, praxiserprobte Weiterentwicklung von ‚Systematic Inventive Thinking‘. Die Methode beinhaltet erfolgreiche Innovationsmuster als Denkwerkzeuge, die jeder Mitarbeiter anwenden kann, um systematisch geniale Ideen zu entwickeln, die Produkte oder Prozesse verbessern können. AgileSIT ist somit eine ideale, smarte Ergänzung zu Design Thinking und kundenzentrierten Ansätzen!
Design Thinking ist eine iterative, nutzerzentrierte Methode zur Problemlösung und Innovation, die in fünf Phasen unterteilt ist: Verstehen, Definieren, Ideenfindung, Prototyping und Testen. Diese Methode fördert kreatives Denken und die Zusammenarbeit in interdisziplinären Teams, um innovative und praktische Lösungen für komplexe Probleme zu entwickeln.
Im Kontext des Innovationsmanagements bezieht sich Problem Solving (Problemlösung) auf systematische Ansätze, um Hindernisse zu identifizieren und zu überwinden, die die Entwicklung und Implementierung neuer Ideen, Produkte, Dienstleistungen oder Prozesse behindern. Effiziente Problemlösungsfähigkeiten sind entscheidend, um innovative Lösungen zu entwickeln
Job-to-be-Done (JTBD) ist ein Konzept im Innovationsmanagement sowie auch im Marketing, das sich auf das Verständnis der Aufgaben oder Ziele (Jobs) konzentriert, die Kunden erreichen möchten, wenn sie ein Produkt oder eine Dienstleistung nutzen. JTBD stellt die Bedürfnisse und Motivationen des Kunden in den Mittelpunkt.
Agiles Projektmanagement eignet sich bestens, um damit Aufgaben zu organisieren, deren finales Ergebnis noch nicht vollständig definiert werden kann. Dies gilt natürlich für Entwicklungs- und Innovationsprojekte, in deren Verlauf neue Erkenntnisse auftauchen und Dinge angepasst und nochmals hinterfragt werden müssen. Nur mit diesen agilen Ansätzen wird diese stetige Veränderung bereits eingeplant und sie geben einem die Freiheit auch entsprechend den Projektverlauf entsprechend anzupassen.
Scrum ist ein agile Framework zur Entwicklung und Lieferung von Produkten in einem komplexen Umfeld. Wir setzen in unseren Scrum-Workshops auf ‚kulinarische Agilität‘, indem wir die Prinzipien von Scrum in die Welt des Kochens übertragen. Dabei lernen angehende Scrum-Master nicht nur die Grundlagen der agilen Projektsteuerung, sondern auch die Kunst des flexiblen Handelns und der Teamzusammenarbeit – alles in einer unterhaltsamen und schmackhaften Umgebung.
Was unsere Ausbildung & Trainings besonders macht
STI Innovation Trainings sind so aufgebaut, dass alle Schulungsmodule & Methoden individuell auf jedes Team bzw. Abteilung anpassbar sind.
Wir vermitteln unsere Inhalte klar strukturiert, bieten abwechslungsreiche Übungen und vermitteln bewährte und erfolgreiche Methodiken. Besonders aber die agileSIT Methode beinhaltet exklusives Knowhow, das auf dem Markt einzigartig ist – damit ist für gute Lösungen kein Glück mehr nötig.
Das Methoden-Set ist in allen Abteilungen fachunabhängig umsetzbar. Wir setzen unsere Methoden sowohl für Produkt- als auch für Prozessverbesserungen ein.
Darüber hinaus lernen ihre Teams einfache effektive Lösungen für mehr Effizienz und Kostensenkung zu entwickeln, genauso wie neu Geschäftsmodelle und Einnahmequellen zu erschließen.
Nutzen Sie unser Innovationstraining!
Innovation Methoden
Wir bei STI Innovation sind Coaches für Methodiken rund um Produkt- und Prozessverbesserungen.
Bei der agileSIT Methode „zerlegen“ wir Produkte mit Hilfe von 5 Innovationsmustern und Prozesse in ihre Einzelheiten, kombinieren diese neu und ermitteln dadurch veränderte, zusätzliche Funktionen: neue Ideen entstehen.
Unterstützend werden Methoden wie Job to be Done, Design Thinking und ‚Systematic Problem Solving‘ angewendet, um Kunden besser zu verstehen und deren Probleme smart zu lösen.
Durch ‚Attribute Value Mapping‘ werden weitere, vermarktbare Produkteigenschaften erkannt und unsere Methoden im Bereich Business-Model-Innovation erweitern ihre Einnahmen.
Agilität
In unserem unkonventionellen Scrum-Cooking-Workshop setzen wir z.B. auf ‚kulinarische Agilität‘, indem wir als Übungsprojekt unter Anwendung von Scrum-Prinzipien gemeinsam ein großartiges Essen für alle kochen.
Dabei lernen angehende Scrum-Master und agilen Teammitglieder nicht nur die Grundlagen der agilen Projektsteuerung, sondern auch die Kunst des flexiblen Handelns und der Zusammenarbeit – alles in einer unterhaltsamen und schmackhaften Umgebung – die optimale Basis für eine zukünftige agile Arbeitsweise, die mehr Zufriedenheit bei den Mitarbeitenden und effizientere Teamarbeit verspricht.
